Программирование, веб-дизайн, администрирование баз данных, администрирование сетей – специалисты этих и ряда других направлений востребованы сегодня на рынке труда Тюменской области. Работодателями Тюменской области заявлено более 50 вакансий по IT-направлениям.
«Обратившись в органы службы занятости, молодые IT-специалисты, а также студенты последних курсов могут пройти стажировку на IT-предприятиях региона под руководством опытных наставников. Кроме того, органами службы занятости реализуется ряд мероприятий, направленных на стимулирование работодателей к приему на работу граждан, состоящих на учете в органах службы занятости. Стимулирование осуществляется в форме возмещения нормативных затрат работодателя, связанных с оплатой труда принятых по направлению органов службы занятости граждан», – рассказали в департаменте труда и занятости населения региона.
В Тюменской области оказывается разносторонняя поддержка компаниям и специалистам, работающих в ИТ-сфере.
«В этом году важно усилить развитие ИТ-направлений и отечественных ИТ-продуктов. Для этого мы выстраиваем диалог между государством и ИТ-компаниями, предлагаем различные меры поддержки отрасли», – отмечал ранее директор департамента информатизации Тюменской области Станислав Логинов.