84,4 процента от общей численности вчерашних студентов, которые обратились за содействием в поиске подходящей работы в службу занятости, устроились на предприятия Тюменской области. С такими показателями регион вышел в лидеры по доле трудоустроенных выпускников образовательных организаций. Таковы данные министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, полученные по итогам мониторинга и оценки качества и доступности государственных услуг деятельности органов службы занятости в первом полугодии 2016 года.
В департаменте занятости населения уточнили, что в этой цифре и те, кто в настоящее время проходит стажировку, зарабатывая профессиональную репутацию и стаж. В первые шесть месяцев 2016 года в ведомство обратились 134 выпускника образовательных организаций, из них 77 человек трудоустроено на стажировку. За аналогичный период прошлого года на стажировку были направлены 59 из 123 обратившихся.
По мнению губернатора Тюменской области Владимира Якушева, предприятия готовы брать на работу местных жителей. А перенастройка системы образования позволяет готовить специалистов под нужды компаний.
«Экономика региона растет, появляются новые отрасли, открываются заводы, и всем нужны квалифицированные специалисты. Практико-ориентированное обучение начинается в регионе со школьной скамьи, ребята бывают на предприятиях, углубленно изучают отдельные предметы, занимаются в Робо-лабах и IT-лабах. Все это помогает им выбрать востребованную профессию, а компаниям – подготовить под себя кадры», - приводит слова Якушева пресс-служба главы региона.
Отмечается также, что Тюменская область также занимает первое место по показателю уровня трудоустройства инвалидов, входит в пятерку по доле граждан, открывших собственное дело, и в десятку – по доле трудоустроенных граждан при содействии службы занятости, и трудоустроенных граждан в возрасте 16-29 лет.
